Bewusste Führung im Spannungsfeld von „Mit-Arbeiten“ und „Anleiten“

Führungsverantwortung auf Ebene von Gruppenleiter*innen verlangt sehr spezifische auf diese Zielgruppe maßgeschneiderte Kompetenzen. In 4 Seminaren und 1 Transfertag werden die Teilnehmenden befähigt den Überblick zu behalten und den eigenen Verantwortungsbereich als Führungskraft aktiv zu gestalten, „Leiten und Führen“ als eigene Gestaltungsaufgabe zu verstehen um in komplexen Situationen funktional, zielgerichtet und bewusst handlungsfähig  zu sein. Interventionstechniken zum Handhaben des Führungsalltags und zum Mangen schwieriger Situationstechniken werden erweitert und Augenmerk vermehrt auch auf Diagnose- und Reflexionsfähigkeit gelegt.